Setembro amarelo: qual é a importância de falar sobre o tema nas empresas para conscientização das equipes?

Cuidados regulares com a saúde mental;

Prática de atividade física regular;

Acompanhamento psicológico, quando necessário.

É importante lembrar ainda que o Setembro Amarelo foi criado para conscientizar a população e reforçar a importância do combate à depressão.

Dentro do ambiente corporativo essa prevenção e alerta é fundamental, uma vez que se os colaboradores não estiverem emocionalmente e mentalmente saudáveis, não será possível aproveitar as inovações disponíveis no mercado, além de impactar na produtividade.

Em vista desse cenário, as empresas podem começar a implementar práticas, não só neste mês de setembro, mas durante todo o ano, para garantir que seus funcionários atentem-se aos cuidados com a saúde mental e procurem ajuda quando for necessário.

Confira abaixo algumas dessas práticas:

Com informações da Robert Half